“百万年薪悬赏令：招聘企业总经理一名，年薪100万元人民币，（其中底薪50万－80万，其余为绩效工资和福利）。直接推荐成功者奖励5万元，三层以内的间接推荐人每人可获得奖励1万元。”日前，知名人力资源网站“中人网猎”发布的这一悬赏招聘广告引起了轩然大波。是炒作？还是真的在猎才？记者随后联系了南京
几家猎头公司后了解到，在南京也有这样的招聘方式。
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职嘲悬赏通缉令”
“百万年薪悬赏通缉令，最高奖金5万”昨天，记者进入“中人网猎”的首页，这张大红色的“悬赏令”便跳入眼帘。详细了解后记者得知，该活动要求网站会员为一家名叫卓越置业集团深圳公司的总经理职位推荐人选，推荐成功者最高可获得5万元奖励。
昨天下午，记者联系上了该网站北京总部，网站工作人员告诉记者，该活动开展已经有一段时间了，目前已经有大量候选人，而且每天都会不断有人推荐新的人眩但是，目前招聘单位还没有正式确定录用人眩至于推荐者是否真能拿到奖金，该工作人员笑着告诉记者：“当然啦，我们这项活动是真的，而且搞了不止一次。”至于奖金怎么拿，该工作人员表示，网站会根据推荐人留下的联系方式与之取得联系，一旦推荐成功即可领取奖金。
记者随后详细查看了该网站，发现网站里还有一个专门的“悬赏职位”栏目，根据职位和地区的不同，悬赏金额从千元至万元不等。
南京也有悬赏令
记者随后联系到了南京仁人猎头公司，该公司总经理刘武告诉记者，其实在南京他们也在尝试这种新模式，而且已经取得了一定效果。记者看到，该公司的悬赏招聘以“推荐人才，轻松拿奖”为主题，活动规定，任何人只要看到该公司网站上“高级职位”里发布的企业招聘信息，都可以根据职位要求推荐相应的人才，该人才一经企业成功录用，即给予一定的奖金回报。但是，与“中人网猎”5万元奖金相比，仁人猎头开出的奖金标准要低得多。记者看到，奖金共分三档：普通岗位1000元／人，部门经理1500元／人，高层管理3000元／人。
刘武表示，“中人网猎”这次大张旗鼓地悬赏招聘，其实就是借鉴的南京模式，但是，因为奖金开得过高，难免有炒作嫌疑。不过，悬赏招聘这一职场新模式却是千真万确。而且，一些网站甚至专业从事悬赏招
